- 75.9%上班族認為在校所學無法滿足職場需求
- 31.2%表態學用落差大,需重新學習
- AI被認為是加劇學用落差的主因
- 批發零售業學用落差最大
- 67%上班族靠自學補足職場技能[1]
(綜合中時電子報、公視新聞報導)
1111人力銀行15日公布《2026職場學用落差現況調查》,結果顯示高達75.9%的上班族認為在校所學技能知識不能完全滿足職場所需,其中31.2%表態學用落差大,需要重新學習。受訪者普遍認為,AI問世是加劇學用落差的主因。
調查指出,學用落差的主因包括理論與實務差距過大、一技之長無法滿足企業需求,以及當初選擇非興趣科系。學以致用程度最高的行業為旅遊休閒、運動、一般服務業和醫療照護;學用落差最大的則是批發零售業。
面對職場技能不足,67%的上班族選擇靠自學補足。1111人力銀行發言人曾仲葳表示,許多人反映在校學的是理論,但時代變動太快,離開學校後市場已不同,現在必須學習數位行銷或AI相關工具[1]。人力銀行指出,上班族已逐漸意識到終身學習能力是職場標配,建議在學學生透過修輔系或跨領域課程培養多元能力。
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