- 教育部修正編制準則,新增國中小副組長制度
- 9教師工會質疑副組長仍由教師兼任,行政減量淪騙局
- 工會批修法未經公開諮詢,違反程序正義
- 教團指專職化不給預算編制,約聘組長高流動率難穩定
- 工會要求增加正式行政人力、砍除不必要行政業務
(綜合聯合報、自由時報報導)
教育部日前修正「國民小學與國民中學班級編制及教職員員額編制準則」,台灣教育產業工會等9個教師工會今(17)日共同質疑,修法程序未充分溝通,新增的「副組長」制度恐仍由教師兼任,行政減量淪為騙局。
台教產理事長洪維彬批評,教育部不到3個月內兩度修正員額編制準則,涉及全國國中小教師權益,卻未公開徵詢、公聽或意見蒐集,違反行政程序法程序正義。工會要求重啟公開諮詢與公聽會,並納入基層工會代表。
台教產法制事務中心副執行長林金財指出,修法增設國中小副組長並限制由教師兼任,名為分擔庶務,實際上是於法規直接新增行政坑。教師兼任副組長,名義上是副手、實際上是苦力,拿著比組長更低的主管加給與職等,卻要承擔同樣繁重的行政庶務。更荒謬的是,因銓敘部表示職員職務列等表未訂有副組長職稱,教育部就便宜行事,強行框定由教師兼任[2]。
高雄市教師職業工會理事長李雅文批評,教育部宣稱組長改由「職員優先專任或兼任」,甚至授權以約聘僱契約進用,但不給編制、不給預算,專職化就是空頭支票。學校行政職員額度長年未實質增加,約聘僱組長因薪資福利差、保障低,註定高流動率,不穩定的行政爛攤最終仍由教師承擔[2]。
工會提出三項訴求:中央直接補助預算,實質增加學校正式行政職員編制;停止無意義的計畫、成果報告與政令宣導,砍掉疊床架屋的行政業務;重新啟動公開諮詢與意見交流[2]。
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