勞動部籲雇主為暑期打工族加保提退

（綜合自由時報、聯合報等2家媒體報導）

暑期打工旺季到來，勞動部提醒雇主，即使僅是短期工讀，也必須在工讀生到職當日依法為其投保勞工保險、就業保險及勞工職業災害保險，並按月提繳不低於每月工資6%的勞工退休金。退休金須由雇主全額負擔，不得從工資中扣減。

根據勞保局統計，114年雇主因未依規定為勞工投保三大保險的裁罰件數達7317件，累計罰鍰1.3億元。其中未投保勞工保險1419件、罰鍰3789萬元；未加保就業保險2695件、罰鍰2332萬元；未投保職災保險3203件、罰鍰6856萬元。雇主未依規定申報提繳勞工退休金的裁罰件數則有55件，累計罰鍰391萬5000元[3]。

勞動部指出，勞工可透過勞保局e化服務系統查詢自身投保及退休金提繳狀況，若發現雇主違規，可檢具事證向勞保局檢舉。