勞退舊制鬆綁 11.5萬純舊制勞工可自提退休金

（綜合中央社、聯合報等2家媒體報導）

勞動部今（15日）修正發布「勞工退休金條例施行細則」，本周五（17日）起開放純勞退舊制勞工參與新制自願提繳，預估約11.5萬名勞工適用。

此次修法新增兩大選擇：一是純舊制勞工得於每月工資6%範圍內自願提繳退休金；二是符合勞基法退休要件的勞工，在勞動契約存續期間，經勞雇雙方合意，可提前結算舊制退休金，結算後須全數移入勞保局個人退休金專戶。

勞動部強調，此方案僅增加純舊制勞工自提選擇，未改變其舊制身分，因此雇主不須為其提繳新制退休金，但若有未結清年資，仍須依舊制規定提撥退休準備金。提前結算退休金的勞工，勞動契約並未終止，若結算未滿45個基數，繼續工作年資的退休金，雇主仍應於實際終止契約時給付，或經勞雇雙方合意逐年結算存入個人專戶。

勞動部舉例，55歲勞工工作25年、累積40個基數，平均工資5萬元，提前結算可獲200萬元；若繼續工作5年後60歲退休，平均工資6萬元，雇主仍須給付30萬元退休金。

修正條文自15日發布、17日生效。勞動部後續將舉辦法令說明宣導會，相關資訊置放於「勞退純舊制勞工自願提繳及提前結存退休金」專區。