SK海力士獎金談判爆歧見 工會揚言行動

（綜合中央社、中時電子報等3家媒體報導）

全球記憶體大廠SK海力士（SK Hynix）今日與韓國工會代表在清州市廠區進行第五輪獎金談判。資方提議將過半獎金改以股票形式發放，並設定限制出售期，引發工會強烈反彈。

根據路透社報導，SK海力士去年同意將年度營業利潤的10%與員工分享，2026年每名員工平均可領到7億7900萬韓元（約新台幣1761萬元）。工會在發給會員的通知中指出，資方不僅提議以股票形式發放逾半數獎金並限制出售期限，也希望在出現虧損時調整獎金發放。

工會明確表示「絕對不接受任何讓工會成員承擔股價波動風險的安排」，並警告若資方今天無法提出「具體且具前瞻性的修正方案」，工會將「採取必要行動」。SK海力士發言人拒絕置評。

SK海力士股價今年已飆漲超過130%，但自6月創下歷史新高後，股價已幾乎腰斬。