AI需求擴張 工業服務業職缺28.9萬個

（綜合聯合報、自由時報報導）

勞動部今日發布2026年3月底職位空缺概況調查，受AI等新興科技需求擴張帶動，工業及服務業職缺數達28.9萬個，職缺率3.3%，較去年同期增加1.3萬個，職缺率增加0.2個百分點；與上期（2025年12月底）相較，職缺數增加2.6萬個。

按部門別，工業部門職缺12.5萬個（職缺率3.5%），服務業部門16.4萬個（職缺率3.1%）。職缺數前三名行業為製造業10.3萬個、批發及零售業4.8萬個、住宿及餐飲業2.6萬個，三者合占逾六成。全時職缺26.7萬個（占92.4%），部分工時2.2萬個（占7.6%）。

勞動部以職缺率、招募時間交叉比對，住宿業屬「職缺率高、招募時間長」行業，2026年3月進退率分別為3.7%、3.58%，明顯高於全體服務業部門的2.66%、2.73%，高流動率與長招募時間為職缺率偏高主因。餐飲業則屬「職缺率高、招募時間短」行業，進退率分別為4.34%、4.57%，顯示新進者多但留任不易。

全時職缺平均招募時間為3.1個月，最難招募的行業為醫療保健及社會工作服務業（4.3個月），其次為不動產業（3.9個月）、運輸及倉儲業（3.6個月）。