聯發科非主管年薪連5年奪冠 台積電躍居第3

（綜合中央社、聯合報等2家媒體報導）

台灣證券交易所今天公布2025年上市公司「非擔任主管職務之全時員工薪資」統計，聯發科非主管全時員工平均年薪達446.5萬元，年增3.6%，連續第5年奪冠。

台積電非主管員工平均年薪407.2萬元，年增2成，排名由2024年的第7名躍升至第3名。祥碩以428.1萬元居第2。

去年非主管平均年薪超過300萬元的上市公司共8家，第4至第8名依序為瑞昱387.1萬元、達發353.3萬元、鴻勁328.0萬元、聯詠324.6萬元、創意318.0萬元。前10名全數為半導體產業。

若以薪資中位數來看，聯發科以355.2萬元居冠，其次為祥碩337.4萬元、瑞昱319.3萬元，台積電316.2萬元排第4。

（新增壹蘋新聞網、自由時報、聯合報等13家媒體報導）

本次新增報導涵蓋上櫃公司薪資統計、上市公司薪資總額排行、男女薪資差距、各產業平均薪資成長等面向，均為首次揭露。

上櫃公司薪資排行

櫃買中心同步公布上櫃公司非主管全時員工薪資，股王信驊以平均薪資561.7萬元居冠，年增19.13%，亦為上市櫃公司中唯一平均薪資逾500萬元者[9]。其薪資中位數453.7萬元，同樣奪下上市櫃冠軍[13][6]。第2至第10名依序為鈊象387.7萬元、力旺317.3萬元、原相304.4萬元、新潤301.8萬元、群聯286.2萬元、力領科技263.4萬元、創惟240.6萬元、凌陽創新235.1萬元、是方229萬元。前十名中半導體業占7家[17][12]。新潤為今年新進榜[3]。

薪資總額排行

若以員工薪資發放總額來看，台積電以3,053.6億元壓倒性奪冠，超越許多中大型產業年產值。第2、3名為日月光投控571.6億元、聯發科527.8億元。金融保險業亦大舉上榜，包括國泰金385.6億元、富邦金301.3億元、中信金282.2億元、台新新光金258.3億元。上櫃方面，群聯以112.1億元居冠，世界88.8億元、頎邦51.3億元分居2、3名[7][3]。

男女薪資差距

本次證交所首度揭露男女員工薪資差距。聯發科非主管男女員工平均薪資差距達132.9萬元，台積電差距更高達179.9萬元[8]。

各產業平均薪資

2025年上市公司非主管全時員工平均薪資為144.7萬元，年增6.8%。共15類產業平均薪資逾百萬元，其中綠能環保年增19.5%居各產業之冠[15][11]。員工人數達116萬人，年增2.7%；傳統產業員工人數成長率3.4%，優於整體平均[15]。

薪資中位數最低公司

上市公司薪資中位數最低前三名為興泰35.4萬元、大飲40.7萬元、強盛新41萬元。上櫃最低為金耘國際38.8萬元[9][2]。