公股金控基層薪資排名洗牌 第一金中位數147萬居冠

（綜合中央社、聯合報等2家媒體報導）

上市公股4金2銀去年非主管全時員工薪資中位數排名出爐，第一金以147.3萬元居冠，年增5.06%，擠下前一年排名前二的合庫金與兆豐金。彰銀145.5萬元居次、年增4.6%；合庫金144.6萬元排名第三、年減0.41%；兆豐金144.2萬元、年減0.28%；台企銀133.2萬元、年增7.59%；華南金132.2萬元、年增6.1%。

若以平均數觀察，兆豐金以169.2萬元續居首位、年減0.76%；第一金162萬元居次、年增5.26%；彰銀155.8萬元排名第三、年增4.28%；華南金152.9萬元、年增5.96%；合庫金152.5萬元、年減0.59%；台企銀146.3萬元、年增5.03%。

第一金表示，受惠去年全面調薪及獲利成長帶動績效獎金增加，其中第一銀行近五年累積調薪幅度已逾24%[1]。整體13家金控2025年基層員工薪資中位數平均達133萬元，年增3.6%[1]。

性別薪資差距

13家金控揭露2025年數據顯示，除合庫金外，其餘12家男性非主管全時員工薪資中位數全數高於女性，其中八家差距逾10萬元，最大達32萬元[2]。男性員工以玉山金152.5萬元最高，女性則由第一金146.8萬元居冠。玉山金男女差距最大，達32.2萬元；第一金差距最小，僅1.3萬元；合庫金則是唯一女性薪資高於男性的金控，多出5.7萬元[2]。

市場人士指出，該數據受職務分布、年資及專業結構影響，不能直接解讀為同工不同酬。銀行主管分析，女性員工較集中於分行櫃檯、客服及後台作業等職務，薪資通常低於業務、資訊及專業職位；此外，數位金融、資安、大數據等專業職位起薪較高，從業人員仍以男性居多，進一步墊高男性薪資中位數[2]。