高齡就業者10年增84% 3月首破50萬人

（綜合中央社、聯合報等2家媒體報導）

台灣已於114年正式邁入超高齡社會，65歲以上人口占總人口20.06%。主計總處統計顯示，65歲以上就業者從104年的25萬人增至114年的46萬人，10年間成長84%，今年3月更首度突破50萬人大關，創歷史新高。同期25至44歲就業者從599萬人減至567.2萬人，45至64歲則從416.2萬人增至477.9萬人，成長14.8%。65歲以上勞參率3月已升至10.8%。

主計總處國勢普查處副處長譚文玲分析，健康壽命延長、產業缺工，使高齡者願繼續貢獻經驗。104人力銀行「2025超高齡社會企業人才永續新思維白皮書」指出，中高齡族群平均每月主動應徵人數近3年成長34.4%，從2023年的6.1萬人增至2025年的8.2萬人。

104高年級事業群資深經理詹宛榕表示，逾8成中高齡員工希望60歲後繼續工作，主因是壽命延長、物價上漲，擔心退休準備不足。但企業聘僱中高齡仍相對保守，普遍有兩大迷思：認為薪資過高，以及擔心影響年輕人應徵意願。調查顯示，中高齡者最在意的是工作地點方便性，而非薪資高低；93.7%的40歲以下年輕人對友善中高齡職場持正向或中立態度，甚至有3成認為這會增加應徵意願。

國發會推估，2037年45至64歲人口比例將突破5成，中高齡族群將正式成為職場主力。