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菜鳥OL下班前10分鐘嗆爆主管 拒絕無償加班

已沉寂
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Dcard加班勞資爭議職場
初始報導
重點摘要
  • 主管下班前10分鐘要求全員無償加班1-2小時
  • 菜鳥女同事當面質問主管為何不自己負責
  • 女同事準時下班,老鳥仍留下完成工作
  • 網友多數力挺菜鳥,批評老鳥「太奴性」[2]
  • 網友分析老鳥因經濟壓力不敢反抗[1]
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(綜合東森新聞、聯合報等2家媒體報導)

一名在職近8年的網友於Dcard發文分享,公司表定下午6時下班,主管卻在5時50分突然要求全員留下,處理隔日上午需繳交的資料,且該工作主管「早上就知道了」,因當天事情太多直到下班前才想起。由於工作量需1至2小時,且公司過去類似情況均無加班費或補休,辦公室氣氛瞬間凝結。

此時,一名進公司不到1年的女同事直接發問:「這是剛剛才通知的急件嗎?」主管坦承早上已知後,她追問留下來是否有加班費。主管回應「大家不要什麼事情都計較加班費,以前遇到急件也是一起留下來做」,女同事隨即反駁:「可是你早上忘記交辦又不是我造成的,你忘記交代工作,為什麼要全組免費加班幫你負責?」辦公室瞬間陷入死寂,主管臉色鐵青回了一句「現在年輕人工作態度都這樣嗎?」女同事未再爭辯,於6時準時關機離開。

女同事離開後,其他資深員工仍留下完成工作,但一名同期老鳥感嘆「她把我們想講8年的話講完了」。原PO反思「是不是我們太有奴性,把這主管寵壞了?」網友留言多數支持菜鳥,批評留下來的同事「你們還留下來做,你們就是寵壞小孩的那種爸媽」。聯合報則引述網友分析,老鳥因房貸、家庭開銷等經濟壓力不敢反抗,而剛入職的新人無此負擔,較有底氣拒絕無償加班[1]。

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