主管下班前10分鐘丟工作 菜鳥一招反制

（綜合ETtoday新聞雲、TVBS新聞等2家媒體報導）

一名女網友在Dcard發文抱怨，主管總愛在傍晚5點50分、她收好包包準備下班時，突然走過來交辦工作。她起初認為自己是新人應配合，認真加班完成，卻反被主管嫌「效率可以再快一點嗎」，讓她心寒。

後來主管再次於下班前交辦時，她不再直接答應，而是明確表示手邊還有其他進度，若先處理新事項，原定工作將被迫延宕，並當場反問主管的優先順序。主管聽完只好妥協，同意隔天再處理。主管發現她不再逆來順受後，轉而將工作丟給另一位同事。該同事事後向她抱怨，她便分享反制經驗，同事也跟著改變作法，固定在下班前一、兩小時主動詢問主管有無需協助事項，直接避免臨時加派工作。久而久之，主管發現這招不再管用，下班前的突襲交辦便很少再發生。

貼文引發大批上班族共鳴，不少網友認為這是主管的「服從性測試」。有過來人分享對付方法，包括「故意半夜打電話跟他專案追蹤回報」、「直接說下班要出去玩」、「直接說有事要準時走，請他下次早點講」等。