新北警年總工時近1400萬小時 議員籲增補警力

（綜合壹蘋新聞網、自由時報等2家媒體報導）

新北市議員黃淑君於15日警察節公布新北市警察局114年度服勤統計數據，揭露全年總工時高達1398萬6360小時，其中加班及超勤時數達427萬小時，基層員警長期處於高工時狀態，形同「血汗警政」。

統計顯示，純外勤員警全年總服勤時數1021萬1514小時，超勤時數370萬4846小時，換算每人每月平均服勤211小時、超勤72.2小時，扣除例假日後每日平均工時約10.6小時。內勤行政與專案人員全年總工時377萬4846小時，加班時數超過56萬小時，每人每月平均加班37.7小時，每年11至12月評比核銷高峰期，部分單位加班時數更突破50小時。

各分局中，三重分局勤務量最重，外勤員警平均每月服勤218小時、超勤76.3小時，今年1月更創下單月平均超勤91.2小時紀錄，等同每日工時逼近11.5小時。林口分局與金山分局則為超勤最嚴重轄區，外勤員警每月平均超勤時數分別達84.4小時及78.8小時。

黃淑君指出，新北市人口超過400萬，治安與交通勤務繁重，但基層過勞問題多年未見根本改善，要求市府積極向中央爭取警力補充，並全面推動行政減量，讓警察回歸治安與交通本業。

新北市警察局回應，新北治安與交通工作量居全國之冠，已於112年爭取增列152名警員預算員額，113年獲行政院核定；今年4月再向市府申請增加156名警員員額，已報請警政署審核。112年至114年間警大、警專畢業生分發至新北市人數皆為全國最多，今年1月獲分發210名警力，另有保一總隊支援15人。

針對超勤問題，警方強調目前採「補休優先」原則，兩年內無法休畢則核實發給加班費。112年度未休畢補休時數已於今年1月核發加班費共757萬元。此外，警察局表示已逐步推動行政減量，對其他機關要求協助的非核心業務採從嚴審查原則，並定期檢討各項評比及專案工作必要性。