矽谷男失業16個月 靠人脈獲Visa錄取

（綜合ETtoday新聞雲、東森新聞報導）

美國矽谷一名前PayPal員工約翰（John Huân Vũ）在2024年7月遭裁員後，經歷長達16個月的失業期。期間他投遞超過6000份求職申請，向2000多家公司應徵，最高單日曾投出88份履歷，並完成數十場面試，卻屢屢碰壁。

隨著失業時間拉長，約翰的財務陷入嚴重危機，一度面臨變賣房產的風險。他與伴侶靠著優惠券、SNAP補助度日，甚至必須前往食物銀行領取糧食。約翰回憶，他曾在排隊領取一週食物時，同時在車內進行工作面試。

約翰也發現，現代招聘流程已大幅改變，企業全面導入AI自動化篩選系統。為了突破AI篩選，他將原本兩頁的履歷濃縮至一頁，並針對各公司系統進行關鍵字優化，雖然帶來更多面試機會，但始終未能獲得錄取通知。

轉機出現在2025年10月。約翰在臉書分享求職近況後，一名多年前因工作認識、現任職於Visa的舊識主動聯繫他，告知Visa有個資深顧問職缺。儘管約翰自認可能不符合資格，對方仍鼓勵他應徵。這名舊識向招募團隊與面試官極力推薦約翰的工作態度與溝通能力。約翰在面試後順利獲得錄取通知。

約翰表示，精修履歷與大量投遞讓他爭取到面試機會，但最終改變他生活的是有人記得他的工作表現。他也提醒，這段經歷讓他體會到盡可能幫助他人的重要性。