第十九屆崇越論文大賞揭曉

（綜合中時電子報、東森新聞報導）

素有「管理學界奧斯卡」美譽的第十九屆崇越論文大賞，9月5日在台北圓山大飯店舉行頒獎典禮。本屆由台灣管理學會主辦、崇越科技贊助，聚焦AI實務應用，總統特致賀電。

全國共1,021篇論文報名，255篇進入決審，最終193篇勝出，包含26篇特優論文獎、64篇優等論文獎及103篇佳作。特優論文獎博士組可獲12萬元、碩士組可獲5萬元獎金。獲獎師生來自34所大專校院，涵蓋一般大學、科技大學與軍事校院。

台灣管理學會理事長許和鈞表示，崇越論文大賞是學界與產業間的橋樑，讓研究成果回應產業需求。創會理事長游錫堃提醒，工具越先進，人的判斷力不會自動提升，仍須人類智慧守住價值方向：「AI可以讓我們走得更快、更遠，但航向與目標，仍然需要我們自己去把握。」

崇越集團創辦人郭智輝指出，AI發展如同當年CPU誕生，是根本性改變，未來企業差異取決於運用AI的高低，「這是一場管理的革命」。他強調，導入AI不等於競爭力，關鍵在管理制度、組織流程及產業知識是否到位，並提出AI與管理連結後的四項轉變：決策從經驗走向數據驅動、管理從事後走向事前、個人經驗轉化為組織能力、主管由監督轉向創造價值。他勉勵獲獎者：「未來的管理價值，不在於知道多少答案，而在於能否提出好的問題、協助做出好的決策。」